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不動産業界日本一を目指す、株式会社PRESI

本気で戦う覚悟

最低条件

RECRUITING SITE

株式会社PRESI

ENTRY

新卒採用・キャリア採用のエントリー受付を開始しました。

2023年10月1日

INFORMATION

人生の選択は、一瞬で未来を変える。

そして、その選択の中でも、

20代の道のりは特に大きな影響を持つ。

その他大勢の「普通」の道を選ぶか。

それとも、才能が最大限に輝く「PRESI」の道を選ぶか。

この世界で、20代で年収2,500万円、

30代で年収3,000万円を叶えることができるのは、

急成長ベンチャー「PRESI」のステージだからこそ。

私たちが求めるのは、資格や経験ではない。

それは、稼ぎたい・成長したいという強い意志、

そして不動産の未来をつくる『本気の覚悟』。

自分の選択を信じ、未知の未来を切拓く。

PRESIと、一緒に。

PRESIで未来を掴むか

平凡な道を選ぶか

１分でわかる、PRESIの魅力

PRESIの主な事業

OUR BUSINESS

店舗やオフィス、賃貸マンション、戸建て分譲を中心に、用地取得からプロジェクト立案、賃貸・管理を行う。

不動産開発

不動産を双子のようにデジタル空間に生み出し、その価値を最大化。デジタルの世界で新しい価値と収益を生み出す機会を提供する先進的事業。

デジタルツイン仲介

お客様が保有する不動産の価値を最大化し、賃貸収入の最適化や売却等を通じて収益の流動化をサポート。

収益流動化

利用価値が低下しているオフィスビルや店舗ビル、一棟マンション等を再生して投資家に販売。地域社会への貢献と経済的価値の創出を目指す。

不動産再生

入社後は「不動産開発・収益流動化・不動産再生」の事業において、用地や物件を取得することが主な仕事です。

※世界的な経済誌「Forbes」や日経新聞他、国内外のメディア取材実績多数

不動産開発　収益流動化　不動産再生

事業内容

代表取締役　石井雄也

代表者

1億5,000万円

資本金

2016年1月

創業

東京都千代田区丸の内3-2-2 丸の内二重橋ビル2階

所在地

株式会社PRESI（プレジ）

会社名

会社概要

COMPANY PROFILE

募集対象

待遇

募集対象

募集職種

給与（月給）

賞与・昇給

休日・休暇

福利厚生

勤務地

勤務時間

給与モデル

採用枠数

採用実績校

25・26卒業見込〜26歳まで

営業職

25新卒：300,000円（残業48時間含む）

26新卒：340,000円（残業60時間含む）

中途：300,000円〜（残業代含む）

賞与年2回（夏・冬）、昇給年1回

年間休日105日、日曜、GW、夏季、年末年始、慶弔、産前産後

社会保険完備、通勤手当、社員旅行

東京本社（大阪・名古屋・福岡に進出予定あり）

9:30〜19:30（所定労働時間8時間）

実力主義の給与体系・評価制度
20代で年収2,000万円以上も可能

1年目：最高700万円／平均350万円

2年目：最高1,000万円／平均450万円

3年目：最高1,500万円／平均550万円

4年目：最高2,000万円／平均650万円

5年目：最高2,500万円／平均700万円

2期生（25卒）7人

3期生（26卒）10人

4期生（27卒）15人

5期生（28卒）15人

早稲田大学、明治大学、同志社大学、駒澤大学、日本薬科大学

早稲田大学

日本薬科大学

箱根駅伝出場

明治大学

硬式野球部

駒澤大学

同志社大学

甲子園出場四番

PRESIは、年度を重ねるたびに新卒採用の人数も増やしていく予定です。社員数が100人、200人となってくると、必然的にそれぞれが背負う看板の重さも少しずつ軽くなっていきます。だからこそ、今。まだ少数精鋭の今がかっこ良く働ける時期なんです。ここ2～3年以内であれば“多くの社員の中のひとり”ではなく、PRESIの〇〇という唯一無二の存在になりえます。皆さんにはそんな希少価値の高い人間になってもらいたい次第です。
大手など波風が立ちにくいところで30年、40年過ごすよりも、荒波に飲まれながらも突き進むPRESIでの一年の方が、ずっとかっこ良く、ずっと有意義な人生が歩めると思います。一度切りの人生、希少価値の高い人間としてとことんかっこ良く生きてみませんか？

少数精鋭の今だからこそ希少価値の高い人間になれる！

営業で非常に多くの方々とお会いしてきましたが、そこで実感したのがPRESIの知名度。ブランド力でいえば、いちベンチャーとは思えないものがあると感じています。そして、働いていて何よりも嬉しいのが、そんなPRESIという名の看板を背負って働けるということ。決して自分の手で汚してはいけない重い看板ではありますが、新卒一年目からその看板をひとりで背負って外交が行える。これって、ものすごく“かっこいい”と思いませんか？　もちろんプレッシャーも大きいのですが、志が高い人であれば、そのプレッシャーがきっと良い方向に作用するはずです。新卒社員でも、会社の看板をひとりで背負う貴重な存在になれること。そこに価値を見出せる人こそが、PRESIに相応しい人材だと思います。

会社の看板を背負ってがむしゃらに戦う！

そんなかっこいい生き方が最高です

山下暁大

法人営業部係長・新卒一期生

早稲田大学人間科学部2023年卒業

社員インタビュー

INTERVIEW 01

近々の目標は、まず誰よりも先に1秒でも早く進んで経験を積んでいきたいと考えています。幸いなことに自分は大学で部活動に力を入れているわけではないので、4年生からはインターン社員として週4ぐらいで働く予定です。PRESIで何よりも大切にしたいのは、会社の成長に貢献することなのですが、そのために自分が今すべきことはいち早く仕事を覚えることだと思っています。
将来的には、不動産業界で日本一となったPRESIで、社員を引っ張っていくようなポストで活躍できるのが夢。その過程において、深井がPRESIを大きくした…そう言われるような活躍をしていきたいです。

PRESIが日本一になったとき

その歴史に自分の名を残したい！

若いうちから裁量権を与えていただけ、多くのことを経験できる仕事。それを自己成長の糧とすることで、最終的に多くの社員を引っ張っていくようなポストに就きたいという思いで会社選びをしていました。そんな中、たまたまTikTokで目についたのがPRESI。PR動画を見たときは少し興味をもった程度だったのですが、会社のことを調べていくうちに徐々に気持ちが高ぶっていったのを覚えています。石井社長という圧倒的な存在感もさることながら、若いうちから会社づくりに貢献できる環境であったり、社員はもちろん、自分と同年代の内定者の極めて高い志であったり、自分が求めていたものすべて揃っているPRESIなら“やりがい”をもって働ける…そんな思いから強く入社を希望しました。

志が高い同年代が集まるPRESIは

“やりがい”をもって働ける環境

深井達貴

25卒内定者・新卒二期生

明治大学2025年卒業予定

内定者インタビュー

INTERVIEW 02

自分は昔から「誰かのために」という言葉が好きで、自分のためではなく、誰かのためにすることで頑張れ、今持っている以上の力が出せると考えています。社長や先輩のために、同期の仲間のために、そして応援してくれる家族や友人のために。誰かのために頑張ることが、結果として自分を成長させてくれるのではないでしょうか。
甲子園では4番バッターだったのでPRESIでも4番…と言いたいところですが、目指すは3番バッターですね。塁上の走者を返す長打力はもちろん、打順の核となる4番打者につなぐための出塁率も求められる存在。大きな一発ではなく、安定した高い打率をキープして会社の成長に貢献していければ本望です。

甲子園の４番バッターが目指すのは

PRESIの３番バッターとしての日本一！

PRESIを知ったのは、YouTubeのPR動画。その中で特に心に刺さったのが「日本一」という言葉です。というのも、自分は幼いころから日本一になることを目指して野球に全身全霊をかけてきました。その努力が叶い、2020年、高校3年生のときに春の選抜大会で甲子園への進出が決定しましたが、新型コロナウイルスの影響を受けて大会は中止。夏に甲子園交流試合という代替のような位置づけの大会で甲子園に立ち、一応は夢が叶ったものの、消化不良的な悔しさが残っていたのだと思います。怪我をしたこともあり、大学での野球は嗜む程度だったので大分気持ちが薄れていましたが、あらためて本気で「日本一」を目指す社長の言葉に、目が覚めたような気がしました。

「日本一」を目指す社長の熱い思いが

静まり返っていた闘志に火をつける！

杉井秀斗

25卒内定者・新卒二期生

同志社大学2025年卒業予定

2020年甲子園交流試合出場

内定者インタビュー

INTERVIEW 03